A Neurotech, Tita Therapy, Rede Globo e Ferreira Costa – empresas embarcadas no ecossistema do Porto Digital – estão com vagas abertas na área da tecnologia. Todas são para profissionais do Recife, variando em modelo remoto, híbrido e presencial.

Neurotech
A Neurotech, empresa pioneira na criação de soluções avançadas de Inteligência Artificial, Machine Learning e Big Data, está com quatro oportunidades na área da tecnologia. Todas são híbridas. Há também um banco de talentos exclusivo para pessoas com deficiência (PCD).
- Pessoa Analista de Segurança da Informação II
- Pessoa Analista de Sistemas e Operações II
- Pessoa Coordenadora de Cloud e Infraestrutura
- Pessoa Analista de Sistemas e Operações II – Exclusiva para PCD
Tita Therapy
O Tita Therapy é um aplicativo que auxilia famílias e profissionais nos desafios diários da gestão de terapias dos indivíduos dentro do Transtorno do Espectro Autista e outras dificuldades do neurodesenvolvimento. Eles estão com uma vaga presencial aberta na área da tecnologia. A sede fica no Bairro do Recife.
O salário é de R$ 4.000,00 (CLT) + benefícios. Entre os pré-requisitos para a vaga estão os seguintes níveis de conhecimento:
- Python (Pleno – Obrigatório)
- Flutter (Pleno – Desejável)
- Laravel (Pleno – Desejável)
- SQL (Avançado – Obrigatório)
Interessados devem enviar o currículo para o WhatsApp (81) 98153-4793.
Rede Globo
Na Rede Globo as vagas na área da tecnologia são remotas. O processo de contratação é feito por sete etapas, seguindo o seguinte cronograma: cadastro, triagem, bate-papo com RH, bate-papo com o time, avaliação técnica, análise final e contratação.
- Cientista de dados Sênior | Data & AI
- Pessoa Desenvolvedora Back-end | DBaaS
- Pessoa Desenvolvedora Back-end | InfraCloud
- Pessoa Engenheira de Dados Sênior | Data & AI
- Pessoa Desenvolvedora Back-end Junior | Infraestrutura – Vaga Exclusiva para Mulheres
Ferreira Costa
A Ferreira Costa está com duas vagas na área da tecnologia. O trabalho é presencial e fica na Imbiribeira, Zona Sul do Recife. As etapas do processo passam por: inscrição on-line, testes comportamentais on-line, entrevista com o time de Recrutamento e Seleção, entrevista com a liderança e feedback.
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